Introduction

Sie möchten an anspruchsvollen Embedded-Softwarelösungen für moderne Sensor- und Radarsysteme mitarbeiten? Für einen namhaften Technologiekunden im Raum Ulm suchen wir einen Embedded Softwareentwickler (w/m/d), der innovative Softwarekomponenten entwickelt und deren Integration in komplexe Gesamtsysteme begleitet.

What are you going to do 

  • Analyse, Abstimmung und Umsetzung von Software-Anforderungen für komplexe radar- und sensorspezifische Systeme
  • Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Softwareentwicklung, System Engineering sowie weiteren technischen Fachabteilungen
  • Mitarbeit bei der Erstellung, Weiterentwicklung und Umsetzung moderner Software-Architekturen
  • Design, Implementierung und Pflege von Embedded-Software-Komponenten
  • Entwicklung leistungsfähiger Applikationssoftware in C und C++
  • Erstellung, Automatisierung und Durchführung von Komponenten- und Modultests
  • Unterstützung der Systemintegration über den gesamten Entwicklungszyklus hinweg
  • Analyse und Behebung von Softwarefehlern sowie kontinuierliche Verbesserung bestehender Lösungen
  • Mitwirkung bei der Auswahl, Einführung und Anwendung moderner Entwicklungswerkzeuge, Methoden und Prozesse

Essential skills and knowledge 

  • Mind. abgeschlossener Bachelor in Elektrotechnik, Informationstechnik, Physik, Informatik, Mathematik oder in einer vergleichbaren Fachrichtung

  • Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Embedded Softwareentwicklung mit C und C++ sowie in der Applikations-Softwareentwicklung

  • Verständnis und Erfahrung im Umgang mit Softwarearchitekturen

  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse

What we offer

  • Unbefristete Festanstellung bei Brunel

  • Attraktiver Haustarifvertrag mit ver.di

  • 30 Tage Urlaub + Sonderurlaubstage

  • Betriebliche Altersvorsorge

  • Bezuschusstes Jobtickets

  • Spannende Einblicke in Top‑Unternehmen aus High‑Tech‑Branchen

  • Sehr gute Chancen auf Übernahme nach der Arbeitnehmerüberlassung

Closing: 13 December 2026

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Vacancy reference: TR-298653

JR

Corporate recruiter

Jana Rauterberg

+49 731 140190

Contact

 

Application process

First Contact

We carefully review your application and in the coming weeks, you will be notified for an interview session if you are selected. Only shortlisted candidates will be contacted within 7 days.

Scheduling an Interview

After being shortlisted, you will be contacted via email or telephone to arrange for a date on your availability for the qualification interview.

Phone/ Qualification Interview

During the interview, you will be assessed on your level of experience and skills, work history, availability, and the qualifications the company is seeking for the position.

Meeting in Real Life

After successfully making through the phone interview, a face to face interview will be scheduled between the candidate and recruiter. This session can be a more in-depth  interview to review your communication and interpersonal skills.

Application for the Position

Submission of candidates resume for client’s approval and screening.

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